coachingkastien
personale Kompetenz entwickeln
- berufliche Ziele erreichen

Führungsfeedback – 360°

Ich moderiere das interne Führungsfeedback Ihres Unternehmens.

Alternativ stelle ich ein eigenes Feedback System für Führungskräfte zum Abgleich zwischen Selbst- und Fremdeinschätzung zur Verfügung. Das FSF kann exakt an einen spezifischen Anforderungskatalog angepasst werden und dient als Standortbestimmung für die Personalentwicklung und für die Nachfolgeplanung.

 
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